Las cuestiones relativas al empleo, al trabajo y a prestaciones laborales son complejas y desafiantes para cada negocio, más aún cuando dichas cuestiones cruzan fronteras y culturas como parte de una presencia multinacional. Dirigir dichas cuestiones de manera segura a través de leyes y regulaciones complicadas en los mercados tanto nacionales como extranjeros es esencial para mantener una ventaja competitiva.
Asesoría a planificar e implementar las transferencias necesarias en la mayoría de las comunidades de negocios de la región. Nuestros abogados asisten tanto antes como después de la transferencia para asegurar que los contratos laborales sean completos y ejecutables; así como que las prestaciones de los empleados cumplan con las necesidades y los requisitos legales aplicables.
En el traslado de ejecutivos a nuevos paises, le asesoramos en cuestiones juridicas interconectadas e intereses individuales: requisitos de inmigraci6n y visas, implicaciones fiscales y de seguridad social, normas laborales, prestaciones y compensaciones, temas jurisdiccionales, practicas corruptas extranjeras, recomendaciones de seguridad, entre otras. Le asistimos tanto antes como despues de la movilización, asegurando que los contratos laborales sean completos y ejecutables y que las prestaciones de los empleados cumplan con las necesidades y los requisitos legales aplicables